Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Sadık Gardiyanoğlu’ndan 1 Mayıs Mesajı ve Yasal Zorunluluklar

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Sadık Gardiyanoğlu, 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü dolayısıyla anlamlı bir mesaj yayınladı.

Kendisi, bu özel günün işçilerin haklarını ve emek mücadelesini simgeleyen önemli bir an olduğunu vurguladı ve tüm çalışanlara yönelik yasal yükümlülüklere dikkat çekti.

Yasal Zorunluluk: İşverenlerin 1 Mayıs Gününde Çalışanlara İki Kat Ücret Ödemesi

Gardiyanoğlu, yaptığı açıklamada, özellikle 1 Mayıs günü işletmelerin açık kalması halinde, işverenlerin çalışanlarına normal ücretlerinin yanı sıra iki kat ücret ödemesi gerektiğine dikkat çekti.

Bu uygulamanın yasal bir zorunluluk olduğunu belirterek, işverenlerin bu yükümlülüğü yerine getirmesi gerektiğini vurguladı.

1 Mayıs ve Çalışan Hakları

Bakan Gardiyanoğlu, 1 Mayıs’ın sadece bir gün değil, tüm yıl boyunca emek ve dayanışma ruhunun yaşatılması gerektiğine işaret etti. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı olarak, ülkemizde emeğin ve emekçinin korunması, haklarının geliştirilmesi ve güçlendirilmesi yönünde kararlı adımlar attıklarını belirtti.

“2025 yılını ‘Çalışma Yılı’ olarak ilan ettik ve bu kapsamda birçok hedef belirledik.

Bu hedefler arasında çalışanların yaşam kalitesinin artırılması, iş güvenliği ve sağlığının teminat altına alınması, ve çalışma koşullarının iyileştirilmesi yer alıyor.”

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın Hedefleri

• Mevzuatın çağdaş çalışma standartlarına uygun hale getirilmesi
• İstihdamın artırılması ve özellikle kadınlar ile gençlerin iş gücüne katılımının teşvik edilmesi
• Güçlü ve etkin denetimlerin gerçekleştirilmesi, kayıt dışılığın önlenmesi
• İş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin alınması ve çalışanların güvence altına alınması
• Çalışanların haklarını etkin biçimde arayabilmesi için yasal düzenlemelerin yapılması

1 Mayıs’ta Çalışanların Hakları ve Denetimler

Gardiyanoğlu, özellikle 1 Mayıs’ta çalışanların haklarının korunmasına büyük önem verdiklerini vurguladı. İşletmelerin bu günlerde açık kalması halinde, denetimlerin artırılacağını ve işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirmeleri gerektiğini belirtti.

Özellikle şu noktalar önemlidir:

• İşverenlerin 1 Mayıs günü çalışanlara iki kat ücret ödemesi zorunludur.
• İşletmelerin denetimleri, Çalışma Dairesi müfettişleri tarafından gerçekleştirilecektir.
• Çalışanların haklarını aramaları ve sağlık, güvenlik konularında gereken önlemleri almaları teşvik edilecektir.

Son Söz ve Kutlama Mesajı

Gardiyanoğlu, tüm işçi ve emekçi kardeşlerine, alın teriyle ülkemizi ayakta tutanlara şükranlarını sunarak, 1 Mayıs İşçi ve Dayanışma Günü’nü en içten dilekleriyle kutladı.

Herkesin insanca yaşama hakkını ve çalışma koşullarını hak ettiğini belirtti ve bu önemli günün anlamını vurguladı.